Forebyggelsespakke

3: Risikovurdering

Forebyg problemer i arbejdsmiljøet gennem systematisk brug af risikovurdering. Fra lovkrav til best practice.

Som virksomhed har I pligt at vurdere, om jeres medarbejdere kan udføre deres arbejde uden risiko for at komme til skade eller blive syge. Og identificerer i en risiko, skal I handle på det og finde en løsning, så arbejdet kan foregå sundheds- og sikkerhedsmæssigt fuldt forsvarligt. Sådan siger loven.

Risikovurdering indgår således som en central del af arbejdsmiljøarbejdet, ikke bare i forbindelse med udarbejdelsen af den lovpligtige arbejdspladsvurdering (APV), men også i forbindelse med planlægningen af det daglige arbejde.

I forebyggelsespakken “Risikovurdering” sætter vi fokus på behovet og mulighederne for at arbejde med risikovurdering hos jer.  Det kan fx handle om: 

  • Hvornår skal I lave risikovurdering?
  • Hvad skal en risikovurdering indeholde?
  • Hvad er best practice for risikovurdering?
  • Hvordan bruger I bedst muligt risikovurdering til at skabe et godt arbejdsmiljø?
  • Hvilke kompetencer skal der til? 
  • Skal I have hjælp udefra til risikovurdering?
  • Er der særlige forhold som kræver en særlig risikovurdering? Kemi? Eksplosionsfare? Natarbejde? 
  • Hvordan kan vi bedst lave risikovurdering i forbindelse planlægningen af det dagelige arbejde? 

 

Sådan booker du et pakkeforløb

Udfyld formularen på siden her.

I formularen bliver du bedt om at komme med forslag til dato og tidspunkt for opstartssamtalen. Dato og tidspunkt for det videre forløb aftaler I i forbindelse med samtalen.

Vælg pakke

  • 1: Kemi

    1: Kemi

    Få styr på kemien, fra kemisk risikovurdering og forebyggelse ved hjælp af STOP-princippet til værnemidler, instruktion og oplæring. 

  • 2: Ergonomi

    2: Ergonomi

    Forebyg fysiske overbelastninger med god ergonomi og tekniske hjælpemider. 

  • 3: Risikovurdering

    3: Risikovurdering

    Forebyg problemer i arbejdsmiljøet gennem systematisk brug af risikovurdering. Fra lovkrav til best practice. 

  • 4: Ulykkesforebyggelse

    4: Ulykkesforebyggelse

    Arbejd proaktivt med ulykkesforebyggelse, fra risikovurdering og undersøgelse af nærved-hændelser til styrkelse af sikkerhedskulturen.

  • 5: Krænkende handlinger

    5: Krænkende handlinger

    Forebyg krænkende handlinger som mobning og seksuel chikane på arbejdspladsen og skab et trygt psykisk arbejdsmiljø.  

  • 8: Ansvar og pligter

    8: Ansvar og pligter

    Hvordan gribe arbejdsmiljøarbejdet an, så I på den bedst mulige måde får skabt et sundt og sikkert arbejdsmiljø og samtidig lever op til kravene i Arbejdsmiljøloven?