Konflikthåndtering på en enkel og anderledes: Tegneserie-striber, som beskriver typiske situationer og hvordan de kan håndteres.
Ord, der rammer arbejdsmiljøet
- bag om den hårde tone i det offentlige rum.
- bag om den hårde tone i det offentlige rum.
Kom med på besøg i Vestre Fængsel, hvor vi sætter fokus på håndteringen af stress i jobs med høje følelsesmæssige krav - og vigtigheden af at holde pause fra stressen, så den ikke bliver en usund, kronisk tilstand.
Håndtér de vanskelige situationer i toget. Enkle og afprøvede råd om konflikthåndtering hjælper med at forebygge vold, trusler og krænkende handlinger i alle typer persontog.
Systematisk overblik over metoder til forebyggelse, håndtering undervejs og opfølgning efter en konflikt.
Inspiration til forbedring af det psykiske arbejdsmiljø indenfor jernbanetransport.
Filmværktøj om forebyggelse og håndtering af konflikter.
Konflikthåndtering på en enkel og anderledes: Tegneserie-striber, som beskriver typiske situationer og hvordan de kan håndteres.
Viden, metoder og opgaver til forebyggelse af kontakttræthed, udbrændthed og forråelse.
Kampagne og værktøjer om forebyggelse og håndtering af konflikter.
Kort animationsfilm om, hvornår man som vagt skal træde til side og overlade situationen til politiet.
Film og dialogmateriale til forebyggelse af konflikter, trusler og vold.
Videoforedrag om forebyggelse og håndtering af vold, trusler og digital chikane.
Hvad kan du som medarbejder kan gøre for at forhindre en situation i at udvikle sig? Film og gode råd om håndtering af vold og trusler på jobbet.
Kom godt rundt om alle aspekterne i arbejdsmiljøarbejdet med fokus på de styrende elementer. Henvender sig fortrinsvis til medlemmer af AMO.
Viden, gode råd og konkrete anvisninger på forebyggelse og håndtering af vold og trusler på arbejdspladsen.
Tegning med rim om, hvad der kan ske, når man ikke har lært at håndtere vold og trusler. Til fri afbenyttelse.
Regler og gode råd til forebyggelse og håndtering af arbejdsrelateret vold uden for arbejdspladsen. Henvender sig både til ledere og de ansatte selv.
Branchevejledning målrettet kasinoer. Fra god ergonomi ved spilleborde til forebyggelse og håndtering af konflikter.
Væsentlige faktorer i psykisk arbejdsmiljø ved transport af passagerer og gods. Tænkt som en praktisk og konkret støtte for hele virksomheden.
Væsentlige faktorer i psykisk arbejdsmiljø ved transport af passagerer og gods. Tænkt som en praktisk og konkret støtte for hele virksomheden.
Om alt lige fra planlægning og organisering til tunge løft, farlige maskiner og psykisk arbejdsmiljø. Foreligger både i online-udgave og som pdf til download.
Arbejdsmiljøhåndbogen gennemgår alle de væsentligste arbejdsmiljøforhold ved indendørs rengøring og service.
Gennemgang af de væsentligste arbejdsmiljøforhold inden for zoologiske haver, dyreparker og forsøgslaboratorier.
Læs om ergonomi, vognens indretning og funktionalitet, arbejdstilrettelæggelse, vanskelige situationer med kunden, vold og trusler samt trafiksikkerhed og sundhedsfremme.
Højtlydte forretningsfolk, frustrerede familier, festklare chartergæster, passagerer med flyskræk eller psykisk syge. Gode råd til at dæmpe passagerer og undgå konflikter.
Find gode løsninger på de vigtigste arbejdsmiljøproblemer for vagter. Om alt fra udarbejdelse af APV til personlig sikkerhed, alenearbejde og forebyggelse af stress.
Læs om organiserering af arbejdsmiljøarbejdet og tiltag, der sikrer det fysiske og psykiske arbejdsmiljø i busser i rutekørsel
Kraftig lyd kan ødelægge hørelsen og øge risikoen for stress, ofte fulgt af tinnitus og lydoverfølsomhed. Om begreberne, lovgivning på området og ideer til støjdæmpning.
Branchevejledning i udarbejdelse af arbejdspladsvurdering (APV) og gode løsning til typiske arbejdsmiljøproblemer.
Gode ideér til effektive forebyggende foranstaltninger i bowlingscentre. Om bl.a. farlige maskiner, tunge løft, psykisk arbejdsmiljø og unges arbejdsforhold.
- og hvad man kan gøre ved det. Om de psykologiske reaktioner på voldsomme oplevelser og krisens faser, gode råd til krisehjælp og politikker samt forslag til psykologisk "førstehjælpskasse" på arbejdspladsen.